Актуальність.  Динамічне середовище функціонування суб'єктів господарювання обумовило  посилення ролі соціально-трудової сфери в забезпеченні їх ефективного функціонування, а отже і актуальність вивчення дисципліни

Об’єктом вивчення навчальної дисципліни є праця.

Предметом вивчення є закономірності та способи формування і ефективного використання ресурсів праці, а також еконо­мічні та соціаль­но-трудові відносини, які виникають з приводу викорис­тання праці.

Метою засвоєння навчальної дисципліни є вивчення студентами теоретичних основ, методичних рекомендацій, механізму управління сферою праці, які є необхідними для вільного володіння практикою прийняття оптимальних рішень щодо функціонування, розвитку та регулювання соціально-трудових відносин у суспільстві.

Завдання навчальної дисципліни:  розглянути працю як сферу життя людини та чинник економічної діяльності; представити соціально-трудові відносин як систему; дослідити питання організації праці та її нормування; розкрити сутність заробітної плати, її організації; вивчити теоретичні засади аналізу і та плануванні трудових показ­ників; розглянути звітність й аудит у сфері праці; дослідити ринок праці та регулюванні зайнятості населення; розкрити сутність продуктивності праці, її методи вимірювання, фактори і резерви зростання;

Компетентності: здатність вирішувати завдання на обчислення показників оцінки ринку праці, показників, що характеризують демографічну структуру населення; вирішувати завдання на обчислення стану організації праці, обчислення продуктивності та ефектив­ності праці; контролювати продуктивність і ефективність праці, своєчасно виявляти резерви підвищення ефективності організації праці;  здійснювати нарахування заробітної плати та визначення її структури; обчислювати планові і фактичні  показники з праці.