Метою викладання навчальної дисципліни "Управління персо­на­лом" є надання майбутнім фахівцям знання необхідних теоретичних основ та практичних навичок щодо формування, використання та роз­вит­ку персоналу підприємств та організацій, якими має володіти спеціаліст
у галузі управління людськими ресурсами.

Основними завданнями дисципліни "Управління персоналом" є набуття студентами комплексних знань щодо вибору нових форм і засобів управління персоналом у процесі створення ефективної та гнучкої системи управління.

Об'єктом  навчальної дисципліни є система принципів, наукових підходів та методів управління персоналом в умовах конкурентного середовища.

Предметом навчальної дисципліни є теоретичні концепції,  сучасні методи та технології роботи з персоналом.