Важливість питань, що розглядаються навчальною дисципліною “Організація праці”, полягає в тому, що необхідно використовувати резерви зростання продуктивності праці за рахунок раціонального використання робочого часу, впровадження найбільш ефективних трудових процесів, організації робочих місць і систем їх обслуговування, умов і режимів праці.

Метою викладання даної навчальної дисципліни є надання студентам систематизованих знань із теорії та практики організації праці на підприємствах, а також розкриття теоретико-методичних та соціально-економічних аспектів організації праці.

Для досягнення мети поставлені такі основні завдання:

вивчення наукових засад і принципів організації праці в конкретних умовах виробництва;

сформувати у студентів глибокі знання з теорії організації праці, та допомогти студентам набути вміння і навички самостійно аналізувати й оцінювати досягнутий стан організації праці;

розробляти і обґрунтовувати заходи щодо вдосконалення організації праці, визначати їх економічну та соціальну ефективність.

Об’єктом навчальної дисципліни є процес організації праці на підприємстві.

Предметом навчальної дисципліни є системне і комплексне вивчення принципів і методів наукового підходу до рішення практичних задач по підвищенню продуктивності праці, підвищенню ефективності виробництва за рахунок вдосконалення його організації, нормування і мотивації праці, створення умов для підвищення кваліфікації робітників, виявлення і використання резервів зростання продуктивності праці за рахунок раціонального використання робочого часу, впровадження найбільш ефективних трудових процесів, організації робочих місць і систем їх обслуговування, умов і режимів праці.

Компетентності: Здатність виконувати аналіз трудових процесів; Здатність науково обґрунтовувати процес організації й обслуговування робочих місць; Здатність проектувати трудові процесів та визначати рівень організації праці