Основою ІТ-бізнесу є фаховий персонал, тому на ринку праці постійно зростає потреба у кваліфікованих фахівцях саме у сфері інформаційних технологій (консультування, розроблення програмного забезпечення, захист інформації і т. п.). У ІТ-компаній виникає активна необхідність пошуку нових механізмів, інструментів управління персоналом для забезпечення його ефективної роботи, для професійного розвитку та утримування талановитих спеціалістів.

Мета навчальної дисципліни: формування теоретичних знань і практичних навичок щодо ефективного управління персоналом в ІТ- компаніях в умовах підвищеної конкуренції та глобалізації економіки.